Amiens Métropole : Comité technique du 29 juin 2018

Sur la réforme des rythmes scolaires : Le changement impacte, à des degrés divers, les collègues dont le travail les met en lien avec les rythmes scolaires (Atsem, Atr, Asvp, Animateurs, …) Il est difficile, en amont de la mise en place des nouveaux rythmes, d’en mesurer tous les impacts positifs et négatifs. Aussi, la CFTC … Lire la suite

AMIENS METROPOLE : 1ère réunion sur l’instauration du RIFSEEP.

La première réunion relative au Régime Indemnitaire Fonction Sujétion Expertise et Engagement Professionnel (RIFSEEP) s’est tenue vendredi 15 juin 2018. Cette réunion a présenté les principes de ce nouveau régime indemnitaire appelé à remplacer le régime indemnitaire actuel   Les principales informations issues de cette réunion sont : Le RIFSEEP sera mis en œuvre lorsque … Lire la suite

FONCTION PUBLIQUE : Belle mobilisation CFTC le 22 mai 2018

Les adhérents CFTC Hospitaliers, Territoriaux, Postiers, Pénitenciers, et de bien d’autres secteurs d’activités de la fonction publique en Hauts-de-France ont exprimé leur exigence d’un dialogue à la hauteur de l’enjeu sociétal et social que constitue la réforme de la fonction publique qui se profile. Les adhérents et sympathisants CFTC se retrouvaient dans des attentes bien … Lire la suite

AMIENS MÉTROPOLE : Hygiène , Sécurité et Conditions de travail, beaucoup est à faire !

Le CHSCT prévu en avril a été reporté au 22 mai 2018 : la CFTC “souhaite” qu’il ne soit pas reportée une nouvelle fois. Les différents points énumérés ci-dessous nécessitent en effet d’y répondre. ILE AUX FAGOTS Le plancher devant l’une des portes d’accès à la salle pédagogique présente des signes d’usure. Cela a pour … Lire la suite

ABBEVILLE : la CFTC est à votre écoute

Philippe THEVENIAUD, président de la CFTC SOMME tiendra sa permanence le mercredi 9 mai 2018 dans les locaux 2 Place de l’Abbé Carpentier à ABBEVILLE *  1er étage  * Permanence uniquement sur rendez-vous : Courriel : CFTC80@wanadoo.fr Tel : 03 22 22 33 20  

ATSEM : Le métier et les perspectives de carrière des Agents territoriaux spécialisés des écoles maternelles (Atsem) enfin actualisés !

La publication du décret n°2018-152 du 1er mars 2018 démontre qu’en matière d’action syndicale, seuls paient le travail des dossiers sur le fond, la détermination et la patience pour convaincre du bien-fondé de vos attentes.   Ce qui évolue en termes de métier L’Atsem appartient à la « communauté éducative » : A ce titre, l’évolution de … Lire la suite

CONSEIL DÉPARTEMENTAL DU NORD : les motifs de mécontentement s’accumulent !

Sans surprise, l’année 2018 ne sera pas l’année de l’amélioration du pouvoir d’achat pour nous. Le gel de la valeur du point d’indice est devenu une habitude pour les gouvernements. A cela viennent s’ajouter d’autres mesures loin d’être toujours réjouissantes. Vous pensiez que notre pouvoir d’achat devait augmenter ? Les promesses n’engagent que ceux qui … Lire la suite

Communauté de communes du Ponthieu Marquenterre : pas de salaire en février … et diverses autres questions !

La CFTC Fonction Publique Territoriale de la Somme vient de saisir le président de cette communauté de communes suite à l’absence de salaire pour le mois de février en raison du passage à la télégestion. Cette situation concerne potentiellement 40 personnes environ. Les différents entretiens qu’a eu le délégué CFTC avec les agents concernés mettent … Lire la suite

AMIENS METROPOLE : Stationnement, équité et légalité sont les deux exigences de la CFTC

Des macarons, ouvrant droit à des conditions préférentielles de stationnement, auraient été distribuées par Amiens Métropole à des salariés qui ne pouvaient légalement y prétendre. Sous réserve que le fait soit avéré, la CFTC considère inadmissible une telle situation. En syndicat responsable la CFTC explique aux collègues, depuis des années, que le fait d’être agent … Lire la suite